第0387章：搬迁
有的甚至孙子都有了。,我们有现在的生活
不知道里面标准化作业的一些要求。或者说
整个猪场员工面貌焕然一新。大家学习、工作的劲头也足了
去钻研养猪技术
章总对规模养猪其实是个外行。但就是这样
章总对规模养猪其实是个外行。但就是这样
去学习一些基本的文化知识
章总要亲自回来管理猪场一段时间，让范德兴、韩华心里就有些发怵。
他们也做不来。而且
成绩优异者年终予以2000-元奖励。,这些管理手段一出台
小时候可能没少打猪草
二狗推出百分制考核制度。对年度nei没有出现工作失误
二狗和蔡秋生考虑可以把房子钥匙分给各家各户
我们就要把猪伺候好。要在平时工作中
范德兴、韩华就倍_gan压力。他要求处处讲标准
说不定我们这时候还在大杨山土旮旯里觅食
这次还纯脆跑回来要在猪场待上一段时间。,现在猪场已有两期投入使用了
八、九成是章胜村人
你叫他去看标准、做记录
但这些并不代表他就懂得规模化科学养猪。,所以说
规模化科学养猪跟传统家庭圈养，从猪种、饲料配给、防疫等方面完全不一样。章总虽然出身在农村，小时候可能没少打猪草，或亲自给猪喂食，但这些并不代表他就懂得规模化科学养猪。
所以说，章总对规模养猪其实是个外行。但就是这样，他提到的防疫措施、饲料管理与配备、每头牲猪的追踪记录等一系列要求，却是He情He理。而且他这一逮，就硬是不放，前面通过电话、邮件沟通不算，这次还纯脆跑回来要在猪场待上一段时间。
前面通过电话、邮件沟通不算
大家可能听不Jin_qu
说不定我们这时候还在大杨山土旮旯里觅食
八、九成是章胜村人
只要把被褥抱下来就可以入住了。所以他的搬家就简单多了
每天上下来回基本上就把东西带下来了。,看着一家家喜迁新居
现在猪场已有两期投入使用了，同时存栏达五千头之多，年出栏牲猪达到一万两千头左右，纯利不少于800万，这样的效益应该说是不错的。而章总对利润多少似乎不是很关心，却一门心思想着要把企业管理提高到一个新的境界。
但现在我们看着也都要老了
_fu从意识也更强了
要把地里的庄稼伺候好；现在成了养猪饲养员
这次还纯脆跑回来要在猪场待上一段时间。,现在猪场已有两期投入使用了
你叫他去看标准、做记录
大家把养猪跟工业生产划分开来
八、九成是章胜村人
留在老屋里的其实没多少值得可以留用的。小区里的房子一装修好
跟章总接触时间长了，范德兴、韩华就倍_gan压力。他要求处处讲标准，凡事论数据，事事要记录，问题追因果，确实有时候让他们应接不暇。
范德兴、韩华两人困惑，主要是他们没有亲身在大型外资企业待过，不知道里面标准化作业的一些要求。或者说，大家把养猪跟工业生产划分开来，什么标准、数据、记录呀，那只属于工厂，不属于养猪场。而章总就是硬要把工业的那一tao用到农业养殖上来，让大家意识上一时间还转换不过来。
他提到的防疫措施、饲料管理与配备、每头牲猪的追踪记录等一系列要求
但这些并不代表他就懂得规模化科学养猪。,所以说
年纪都相对比较大
整个猪场员工面貌焕然一新。大家学习、工作的劲头也足了
山上的路承载不了或避让不开。,二狗自己家里
从小穿着破裆ku相互看着长大的。小时在一起的时候
甚至干过架
只剩下三个多月的时间了
要把地里的庄稼伺候好；现在成了养猪饲养员
还有一点，就是目前养猪场四十多号人中，八、九成是章胜村人，他们都是章总的老乡，年纪都相对比较大，没什么文化水平，你叫他去看标准、做记录，他们也做不来。而且，一旦给压力大了，他们很有可能不卖范德兴、韩华两人的账。这一点，不只范德兴、韩华两人清楚，就是二狗也有所意识。
年纪都相对比较大
给各家各户赠送住房
我们就要把猪伺候好。要在平时工作中
二狗还专门增设了一名稽核员
整个猪场员工面貌焕然一新。大家学习、工作的劲头也足了
凡事论数据
或亲自给猪喂食
这让范德兴和韩华两人还真得佩_fu二狗的管理措施。,过了国庆节
在山里待了两天，和蔡秋生把诸事敲定后，二狗就坚持每天到猪场来上班。
针对岗位职责、防疫规定、饲料管理、猪圈清扫清洁等等一波一波进行培训。考虑大家没什么文化程度
却一门心思想着要把企业管理提高到一个新的境界。,跟章总接触时间长了
第一次和这些年纪跟自己差不多的章胜村老乡一起上班，二狗通知食堂中午加餐，他有些知心话跟大家讲。
二狗特地安排安峰集团下面的运输公司T来五辆小货车来专门负责搬运。而且每天只搬三到五家
什么标准、数据、记录呀
二狗壮大了技术科的力量。由他们来负责标准的起草、修订与宣贯
二狗推出百分制考核制度。对年度nei没有出现工作失误
八、九成是章胜村人
同时存栏达五千头之多
而二狗讲就不同了
什么标准、数据、记录呀
里面电器一应俱全
让我们跟上这个时代
让我们跟上这个时代
去钻研养猪技术
“各位老乡，哦，现在要叫各位同事，我们多是从大杨山出来的，从小穿着破裆ku相互看着长大的。小时在一起的时候，相互间闹过别扭，甚至干过架，但现在我们看着也都要老了，都有自己的子nv，有的甚至孙子都有了。
复杂的则安排专门的技术人员来完成。,在这个过程中
这样的效益应该说是不错的。而章总对利润多少似乎不是很关心
哦
大家可能听不Jin_qu
他们很有可能不卖范德兴、韩华两人的账。这一点
做一名He格的工人…”,看大家酒足饭饱了
二狗推出百分制考核制度。对年度nei没有出现工作失误
我们有现在的生活，都要_gan谢国家的政策好。如果没有几十年的改革开放，说不定我们这时候还在大杨山土旮旯里觅食，说不定我们现在连温饱都解决不了。是因为有了改革开放，我们才能象城里人一样，有稳定的工作，有固定的收入，过上安逸的生活。
二狗和蔡秋生考虑可以把房子钥匙分给各家各户
就硬是不放
就硬是不放
社会在变化
但是，我们每个人也要看到，时代不同了，社会在变化，我们思想、身份也要跟着变。以前做农民的时候，要把地里的庄稼伺候好；现在成了养猪饲养员，我们就要把猪伺候好。要在平时工作中，去钻研养猪技术，去学习一些基本的文化知识，让我们跟上这个时代，做一名He格的工人…”
就是目前养猪场四十多号人中
让我们跟上这个时代
那只属于工厂
章胜花园装修已经结束
二狗特地安排安峰集团下面的运输公司T来五辆小货车来专门负责搬运。而且每天只搬三到五家
看大家酒足饭饱了，二狗也说起了自己的肺腑之言。如果是别人，大家可能听不Jin_qu，而二狗讲就不同了，他给大家在家门口提供了工作，给各家各户赠送住房，这份shen情足够震撼每个人灵魂shen处的_gan知。
那只属于工厂
他们也做不来。而且
你叫他去看标准、做记录
其直接由总经理管理
去学习一些基本的文化知识
范德兴、韩华就倍_gan压力。他要求处处讲标准
针对岗位职责、防疫规定、饲料管理、猪圈清扫清洁等等一波一波进行培训。考虑大家没什么文化程度
每天上下来回基本上就把东西带下来了。,看着一家家喜迁新居
接下来，通过拉横幅造势，视频培训与现场讲解相结He，针对岗位职责、防疫规定、饲料管理、猪圈清扫清洁等等一波一波进行培训。考虑大家没什么文化程度，落实到每个岗位上，二狗也只要他们记录一些简单的数据，复杂的则安排专门的技术人员来完成。
他提到的防疫措施、饲料管理与配备、每头牲猪的追踪记录等一系列要求
二狗和蔡秋生考虑可以把房子钥匙分给各家各户
一旦给压力大了
现在要叫各位同事
问题追因果
他们很有可能不卖范德兴、韩华两人的账。这一点
就硬是不放
让我们跟上这个时代
他给大家在家门口提供了工作
二狗特地安排安峰集团下面的运输公司T来五辆小货车来专门负责搬运。而且每天只搬三到五家
我们每个人也要看到
在这个过程中，二狗壮大了技术科的力量。由他们来负责标准的起草、修订与宣贯，同时负责饲料、水源的检测和猪圈温温度监控、牲猪体温测量、预防管理与实施等等。
章总对规模养猪其实是个外行。但就是这样
时代不同了
另外，二狗还专门增设了一名稽核员，其直接由总经理管理，对猪场各个环节负有监督稽查考核的权利。
问题追因果
你叫他去看标准、做记录
纯利不少于800万
他有些知心话跟大家讲。,“各位老乡
为了激发大家的积极x，二狗推出百分制考核制度。对年度nei没有出现工作失误，成绩优异者年终予以2000-元奖励。
他们很有可能不卖范德兴、韩华两人的账。这一点
有稳定的工作
和蔡秋生把诸事敲定后
有稳定的工作
这些管理手段一出台，整个猪场员工面貌焕然一新。大家学习、工作的劲头也足了，_fu从意识也更强了，这让范德兴和韩华两人还真得佩_fu二狗的管理措施。
每天上下来回基本上就把东西带下来了。,看着一家家喜迁新居
_fu从意识也更强了
现在要叫各位同事
去钻研养猪技术
让范德兴、韩华心里就有些发怵。,规模化科学养猪跟传统家庭圈养
小时候可能没少打猪草
一旦给压力大了
过了国庆节，章胜花园装修已经结束，该安装的电器也都各就各位了。从现在开始到过年，只剩下三个多月的时间了，二狗和蔡秋生考虑可以把房子钥匙分给各家各户，搬迁正式拉开了序幕。
整个猪场员工面貌焕然一新。大家学习、工作的劲头也足了
时代不同了
年纪都相对比较大
落实到每个岗位上
一旦给压力大了
这次还纯脆跑回来要在猪场待上一段时间。,现在猪场已有两期投入使用了
那只属于工厂
让范德兴、韩华心里就有些发怵。,规模化科学养猪跟传统家庭圈养
让范德兴、韩华心里就有些发怵。,规模化科学养猪跟传统家庭圈养
该安装的电器也都各就各位了。从现在开始到过年
去学习一些基本的文化知识
但现在我们看着也都要老了
做一名He格的工人…”,看大家酒足饭饱了
有固定的收入
针对岗位职责、防疫规定、饲料管理、猪圈清扫清洁等等一波一波进行培训。考虑大家没什么文化程度
为了确保搬家价格He理且有序进行，二狗特地安排安峰集团下面的运输公司T来五辆小货车来专门负责搬运。而且每天只搬三到五家，避免来往车辆一多，山上的路承载不了或避让不开。
都有自己的子nv
范德兴、韩华就倍_gan压力。他要求处处讲标准
都有自己的子nv
我们思想、身份也要跟着变。以前做农民的时候
前面通过电话、邮件沟通不算
主要是他们没有亲身在大型外资企业待过
每天上下来回基本上就把东西带下来了。,看着一家家喜迁新居
二狗壮大了技术科的力量。由他们来负责标准的起草、修订与宣贯
避免来往车辆一多
没什么文化水平
从小穿着破裆ku相互看着长大的。小时在一起的时候
有稳定的工作
这次还纯脆跑回来要在猪场待上一段时间。,现在猪场已有两期投入使用了
说不定我们现在连温饱都解决不了。是因为有了改革开放
一旦给压力大了
他们也做不来。而且
而二狗讲就不同了
他给大家在家门口提供了工作
二狗也只要他们记录一些简单的数据
其直接由总经理管理
二狗自己家里，留在老屋里的其实没多少值得可以留用的。小区里的房子一装修好，里面电器一应俱全，只要把被褥抱下来就可以入住了。所以他的搬家就简单多了，每天上下来回基本上就把东西带下来了。
看着一家家喜迁新居，一个脸上洋溢着欢乐的笑容，二狗_gan觉祖祖辈辈的愿想终于在自己这一代人身上实现了。这是时代的幸福_gan，是国家强盛的最好见证！