就在欧阳双喜规划着第七期《化蝶》的主题及内容大纲时，钱宇森总监把李涵哲叫了过去，让赵海福先出个第七期《化蝶》的风格设计。
李涵哲又想起欧阳双喜说的，同一本刊物应统一风格；他也觉得风格固定下来不要变来变去是最好的，省事。于是他旁敲侧击：“第七期是不是可以沿用第六期的风格？以后固定一种风格，就不用设计来设计去的了。”
钱宇森总监挑了挑浓密的眉毛，对李涵哲质疑他的决定打从心底里反感。他说：“怎么可以同一种风格呢？那第七期《化蝶》，主题与内容与第六期一样？”
“当然不一样……”李涵哲词穷地辩解道，“只是，只是，既然都是《化蝶》这本刊物，就确定一种风格为《化蝶》的风格，让别人一翻，光看这种风格，就知道是我们破茧成蝶的《化蝶》，不好么？”不知不觉中，李涵哲已打心底里接纳了欧阳双喜的观点。
然而，这话听到钱宇森总监耳里，却变了味。“固定一种风格太单调。既然我们招来了这么多设计师，就是让这些设计师做事的，不是让他们坐在那里摸鱼的。设计出一种风格后以后就按这个来？天下没有一劳永逸的事情。”
“……”李涵哲听钱宇森总监此话，非常恼火。他并不是想要一劳永逸，他只是觉得同一本刊物确实需要固定一种风格，让《化蝶》自带化蝶风。然而，他舌头打结，发现不知道如何组织自己的语言了。在能言善辩、头脑精明的钱宇森总监面前，如此嘴笨的他又怎么能辩论得过呢？唉，不想了，不管了。
于是回来后他就叫赵海福做第七期《化蝶》的风格设计。这也是赵海福第一次做《化蝶》的风格设计，问：“怎么做？”
李涵哲又一次语塞了。他又不是设计师，怎么知道怎么做啊。于是他挥挥手，说：“问欧阳双喜。”说完，就跑出去抽烟了。
赵海福就有点不服气了。让他问比他还要晚入职的欧阳双喜？让他这个设计师问一个文字工作者怎么做风格设计？真是开玩笑，李涵哲大佬莫不是糊涂了？不过，李涵哲大佬一直都是如此糊涂的。
于是他没再哼声，翻看了以往几期《化蝶》，也依葫芦画瓢地做起了风格设计。他不知道第七期《化蝶》是什么内容，就参考以往几期的内容，根据自己的理解设计了封面、过渡页及内页。到于内容，他就从破茧成蝶医美集团的官网上摘抄些内容进来，想着等欧阳双喜的内容确定了，就替换过来。
而当时欧阳双喜并不在座位上，因此错过了与赵海福沟通第七期《化蝶》的机会。
赵海福把第七期《化蝶》的风格设计通过微信发给了李涵哲，李涵哲大概看了下，觉得这个风格设计不太美观，但他想自己又不是设计师，不够专业，也懒得费事，就直接把这个风格设计通过微信发给了钱宇森总监。
半个小时后，钱宇森总监把李涵哲和赵海福都叫了过去。
“内容是双喜给的么？”这是钱宇森总监问的第一个问题。
李涵哲望着赵海福，示意赵海福回答，因为他本身并不知情。
赵海福答：“不是，我在官网上摘些内容进来的。想着等双喜的内容写好后，就替换上去。”
“主题确定了么？”这是钱宇森总监问的第二个问题。
赵海福张了张嘴，却没法回答。他并没有意识到主题这个问题。
钱宇森总监什么都明白了。他不太满意，剑指李涵哲，冷冰冰地说：“李导，工作不是这样做的。首先，应该让双喜确定好第七期《化蝶》的主题与内容大纲。其次，再让海福根据这个主题与内容大纲设计封面、过渡页及内页风格。现在主题未定、内容都不知道是什么，就盲目做风格设计，简直是无厘头。”
李涵哲满头黑线。这是他第一次主导企业内刊《化蝶》，并没有人跟他讲以往是怎么做的，他也懒得费脑子去想。当时钱宇森总监让赵海福出个风格设计，他就回来传达了这一任务，顺便让赵海福与欧阳双喜沟通。没想到赵海福并没有跟欧阳双喜沟通就自顾自地做了。
而他在看到赵海福的风格设计时虽然觉得设计感不太好，但也没有深思，就图省事直接转手发给了钱宇森总监……一系列原因堆积在一起，虽然也有钱宇森总监和赵海福的原因在，但最后背锅的却是他自己。然而他已习惯了。自从接手了集团组以来，他就一直在背锅。唉，算了，不想了，不管了。
见李涵哲不哼声，钱宇森总监自讨了个没趣，就说：“回去梳理下工作流程吧。”
于是李涵哲和赵海福就灰溜溜地回来了。