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第55章 第四十一章 困境

“找到了,你猜得不错,果然就是他。你是怎么猜到他的?”林绪问道。

燕寻笑道:“你也知道我的个性,五年前我也得罪过的人也只有他。”

是啊,燕寻五年前多么天真善良,认识她的人都说她美好的像个天使,可是现在却……

林绪眯起眼睛:“虽然你一点也不稀罕你手里的这一切,但是,成为燕氏公司的总裁,能让你轻易的完成你的任何愿望,这样,你会稍微高兴一点吗?那个人,你预备怎么办?”

燕寻拿起合同递给了林绪:“这个,是江诺寒的,你知道该怎么做了吧?”

“好,我这就去办,一定办的漂亮。小寻,照顾好自己。”林绪站起身,道。

“我知道,你放心,在我完成我所有的心愿,在我报复完那些伤害过我的人之前,我是绝对不会放心的离开的!”燕寻勾起嘴角,“你先去吧,我再一个人静静,等一下就回去了。”

江诺寒一个人回到了江氏公司,他的办公室里,人事部经理早已经等候着了。

人事部经理看到江诺寒一副筋疲力尽的模样,就知道合同没签成,虽然不忍心,还是说:“总裁,我和会计师商量了一下,决定给您一个建议。公司现在的财政吃紧,可是还有案子在执行,公司里的员工大多数都没有在做事了,与其这样,总裁不妨裁撤一批员工,至少也让公司少发点给闲人的闲钱,等将来能接到案子,如果人手不够再招聘新人,总裁,你看呢?”

江诺寒听了这番话,知道人事部经理也是好意,为他和江氏公司着想,也难为人事部经理他们看到公司不景气,还没有想法设法的跳槽,而是还在坚守公司。人事部经理说的也对,现在只要少发点工资,也能让江氏公司多维持一些时间。可是一想到那些员工都是在他江诺寒接受江氏公司一把带出来的,现在是没有案子,如果有案子在进行的话,那些员工都是他最得力的帮手,叫他裁撤掉哪一个,他都不忍心啊!要撤掉任何一个员工,他都说不出口!

况且这个办法之治标不治本!现在裁撤掉一些员工,江氏公司再维持多一点时间,可还是会改变不了它倒闭的命运,到时候江氏公司生下来的员工也会失业的,届时,他江诺寒还有何面目见他们呢?不过,让他们离开江氏公司对他们来说未尝不是件好事,毕竟虽然他不希望,但是江氏公司确实快倒了,可能他们离开之后能找到比在江氏公司更好的工作。

在这种矛盾的心情下,江诺寒有点快要抓狂了,案子,案子!只有让江氏公司正常的运营起来,才是让江氏公司起死回生的治本之法,可是案子呢?江诺寒在心里责问自己,他刚才为什么要跟燕寻吵架呢?只要他忍一忍,也许现在合同就签了,整个江氏公司也就有救了,谁都不用离开了!他真不该冲动的,可是现在这已经成了既定的事实,他后悔有用吗?

人事部经理叹了一口气:“总裁,恕我直言,在总裁去燕氏公司之前,我就猜到总裁这合同签不成,毕竟咱们公司的情况已然如此,就算是让咱们站在别人的角度,恐怕也不会与咱们公司签合约合作,所以总裁你就不要太难过了,反正我们现在只能尽人事听天命了。”

江诺寒朝人事部经理勉强笑道:“我知道了,谢谢你了,老同学。”

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