在王天丽的眼神暗示之下，方晓晓有些委屈地嘟了嘟嘴。
“无妨，你们多交流交流也好，正好可以培养默契，到时候配药的话，可不单单只是一个人的事情。”
赵宇在一旁说道，也算是缓解了局面。
……
忽然，门外响起了敲门声，秘书走进来提醒。
“赵总时间到了，所有人都在会议室里等候您去开会。”
“好，我现在就去开会。”
赵宇一边说，一边站起了身子，同时他看向了小玉。
“趁着下午还有时间，小玉，你就先带他们过去如意堂那边熟悉熟悉情况。”
“好的，赵先生。”
小玉点了点头，随后带着三人率先离开了办公室。
此时，诺大的办公室里，只剩下赵宇和秘书两人。
“之前叫你撰写修改的文件准备的怎么样了？”
“已经全部准备好了，基本上没有什么大问题，其中一部分我已经发给底下的员工了。“
秘书回答道。
“那就好。”
对于秘书的效率，赵宇表示十分之满意。
确认清楚之后，赵宇便在秘书的带领下，来到了会议厅。
在乘坐电梯时，赵宇突然又说了一句。
“杨副总他人呢？”
“说是提前还有其他的事情，所以就先离开公司了。”
秘书老老实实地回答道。
“原来如此。”
赵宇没有多说话，毕竟他也能理解，对于杨振国来说，除了华盛制药以外，他还有其他产业，脱不开身也是正常的。
此时，除开基层员工以外，绝大部分员工已经坐在了会议厅现场。
一看到赵宇，众人纷纷沸腾不已。
先前，有关赵宇在招聘大会上的事迹，一传十十传百，已经在员工中传得沸沸扬扬。
凭借药物的名字以及其中一味草药，并能说出其他草药组成，如此厉害的事迹，使得赵宇在员工心中形象无比高大。
赵宇微微一笑，抬手跟众人打了声招呼，随后走到了台前。
“大家好。”
“赵总好。”
众人开心地打招呼，声音十分之响亮。
“我很高兴，这是第一次正式跟大家见面，为了公司的发展，在此我打算第一次给大家召开员工大会。”
话音刚落下，台下立刻想起了络绎不绝的掌声。
"好期待赵总说的话，果然和传闻中一样，还挺算帅的。”
“虽然不像是偶像爱豆那种奶油小生的帅气，可是比那些电视上的人好看多了！”
“我也觉得，主要是气质。”
......
女员工们纷纷羡慕不已，更是露出了花痴的表情。
赵宇收回目光，尽管有些不习惯，但还是迅速地反应过来了
”大家稍微安静一下。”
秘书会看眼色，见台下有小小的议论声，顿时说了一句。
闻言，台下安静了不少。
"这一次让大家过来开会，最主要还有一件事，众所周知，我们华盛制药公司历史并不悠久，从成立到现在，也只不过是短短一个月余，随着公司的发展，现在必然会走到上市这一条路。”
说罢，赵宇微微顿了顿，随后朝着秘书使了个眼色。
只见秘书点了点头，随后拿出了提前准备好的文件，逐一发给了各个员工。
“怕大家不清楚，所以我提前叫秘书准备好了文件，大家可以一边看文件一边听我说。”
赵宇笑了笑说道。
留给大家大约五分钟的时间，简单看了一遍，他紧接着补充。
“至于公司上市，按道理来说应该要引入公司以外的资本，以用来维持整个公司的运营，不过我想了想，决定推出一种制度——员工持股制度。”
“员工持股制度？我以前从来没听过这种制度。”
人群中有人小声地说了一句。
“我知道员工持股制度对大家而言前所未闻，那我就跟大家具体解释解释，首先从字面上理解，便是将华盛制药公司的制度分发给员工，只有员工才有资格购买股份。”
赵宇先把大致意思说出来。
听完这话，台下员工纷纷沸腾。
众所周知，华盛制药公司发展势头强劲，绝对是一只有潜力的股票，只要买了股票只有稳赚不赔！
“真的假的？那我第一个要买，这种稳赚不赔的事情，真是过了这个村就没这个店了！”
“不会吧，难道天上真会掉馅饼？我有点不敢相信！”
“赵总的亲口说了，怎么可能还会有假！”
……
众人开口议论纷纷。
对于他们而言，能获得华盛制药的股票，那可是求之不得的事情。
面对大家热情的态度，赵宇笑了笑，仿佛全在意料之中。
“我能明白大家急迫的心情，不过在文件上面也写了，有关于员工持股制度，每个员工按照职位以及对公司贡献分别持有不同比例的股份。”
随着他的话，员工们纷纷低头仔细看文件中所写下的制度。
“按照这个制度算的话，我是设计部的副部长，那我一共有七个点！”
“哇塞，制药部门的副部长有十个点！”
按照提前制定的规定，每个人都有相应的点数。
有人所占份额多，那自然也有人所占的份额少。
“唉……我这个普通员工只有一个点。”
因为制药部门的普通职员，深深地叹了一口气。
所以说能够获得华盛制药公司的股票购买权已经是万幸中的万幸，不过看看自己能够买的权利那么少，心里多多少少是有些酸溜溜。
赵宇将众人的反应通通看在眼，只见他嘴角微微一笑，随即又说道。
“大家别灰心，除了按照比例设定的股票购买权以外，还设立了奖励股，只要是对公司有贡献的人，超额完成指标的人，都有机会获得奖励股。”
“真的吗？那我以后得好好工作，争取拿到更多的股票！”
“吓死我了，我还以为只能购买这一点点的股票，原来是能者多劳！”
……
听完赵宇的话，大家干劲十足，纷纷嚷嚷着要多干活好，替自己拿到更多的股票购买权。
看到这一幕，赵宇满意地点了点头，这便是他想到设计奖励股的原因之一。