很多求职人士的简历都洋洋洒洒的写成了生平介绍，同学们，请注意，简历不是我们的自传！想要把自己所有的工作内容都写在上面，这是非常不可取的。第一，HR 的精力有限，第一部分已经说过， HR 的注意力最多集中在简历上 20 秒钟，如果你的内容过多， HR 半天找不到对他有意义的部分，那么这份简历就是失败的。第二，太多的无关内容也从侧面说明，你不是一个对自己定位特别清晰的求职者，因此会给自己扣分。
基本的项目经历的撰写原则是：只保留和申请内容相关的项目经历。一句话，回到命题作文的思路，根据 JD 的任职要求，删掉无关、弱相关内容。
一个申请市场助理的例子：
负责公司外派团队的办公室环境维护、住宿、餐饮安排
2013.6 参加高露洁周年庆，负责邀约客户 30 批，周年庆当晚的舞台演艺人员统筹
2014.2 获得公司羽毛球单打个人冠军
在这里我们可以明确的看到，三个项目描述中，第二条高露洁周年庆是和申请职位的市场助理正相关的，因此应该重点描述。第一条负责公司外派团队的行政工作，可以说是弱相关。最后一个羽毛球冠军，则是无关内容，可以放在个人爱好一栏中体现，不要占用宝贵的项目经历位置。
如果你在写简历的时候实在觉得我的经历样样都好，无法做出取舍怎么办？我建议大家换位思考。把自己当成是 HR ，用 JD 来衡量，当你想要招聘一个 5 年工作经验的销售精英的时候，你会希望在他的简历上看到哪些内容？如果还是无法取舍，找个朋友帮你检查一遍。跳出自己的局限，换位思考，才是最好的方法。
在相关内容的撰写上，不要求多求量，而是应该注重撰写的质量。突出一个优质项目经历，要比你洋洋洒洒写十几个无关痛痒的内容要强得多。那么如何提高我们项目经历的撰写质量呢？